• OMX Baltic−0,03%283,88
  • OMX Riga−0,14%875,73
  • OMX Tallinn0,51%1 790,88
  • OMX Vilnius0,33%1 121,49
  • S&P 5001%5 996,66
  • DOW 300,78%43 487,83
  • Nasdaq 1,51%19 630,2
  • FTSE 1001,35%8 505,22
  • Nikkei 225−0,31%38 451,46
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,97
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%105,6
  • OMX Baltic−0,03%283,88
  • OMX Riga−0,14%875,73
  • OMX Tallinn0,51%1 790,88
  • OMX Vilnius0,33%1 121,49
  • S&P 5001%5 996,66
  • DOW 300,78%43 487,83
  • Nasdaq 1,51%19 630,2
  • FTSE 1001,35%8 505,22
  • Nikkei 225−0,31%38 451,46
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,97
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%105,6
  • 29.12.16, 15:30
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Свои странности

Мы рассказывали вам про то, что кадровики на собеседованиях могут интересоваться очень странными вещами. Но со временем мы собрали новую коллекцию удивительных вопросов и теперь уверены – к такому жизнь и рекрутинговые сайты вас точно не готовили.
Свои странности
  • Foto: EPA
Возможно, после того как вы побывали на нескольких собеседованиях, вам могло прийти в голову, что вы уже видели (и слышали) все. Но мы готовы доказать, что вам это просто показалось. Да, может быть, вас уже просили съесть резюме, выбрать двух знаменитостей на роль своих родителей, вычислить квадратный корень и даже интересовались у вас, какой кухонной утварью, вы предпочли бы быть. Думаете, это все? Ничего подобного, рекрутеры — личности разносторонние, их фантазия поистине безгранична, а вопросы, способные поставить вас в тупик, никогда не заканчиваются в их арсенале. В общем, мы собрали новую порцию самых удивительных вопросов, которые когда-либо задавались на собеседованиях.
Представьте, что вы — наш генеральный директор. Какие три проблемы не дадут уснуть вам сегодня ночью?
Хм, надо подумать. Что делать с таким количеством нулей в зарплате? Кто научит моих сотрудников не задавать идиотские вопросы, как помягче объяснить странному парню из отдела персонала, что он уволен. Все верно?
Вам дали слона. Вы не можете его просто выкинуть или продать. Что вы будете с ним делать?
Вот так вопрос... Советуем всерьез задуматься. Нет, не над слонами, а над тем, не заставят ли вас тут решать массу странных, сложных и бесполезных задач?
А вы охотник или собиратель?
Хм, вы точно не ошиблись офисом? Встаньте, выйдите и внимательно посмотрите на дверь, там точно не красуется табличка с названием какого-нибудь телеканала? Возможно, вы на кастинге какого-нибудь реалити-шоу.
Кем вы хотите стать, когда вырастете?
Вам, кажется, только что намекнули, что пока вы ничего в этой жизни не добились. У вас два варианта: оскорбиться и уйти или рассказать о своих грандиозных планах.
А каким вы были в средней школе? Возможно, вы просто понравились кадровику, потом он попросит вас показать альбом со своими детскими фотографиями… В общем, если вы не планировали устраивать свою личную жизнь, то можете с чистой совестью отправиться домой, на работу вас брать все равно не собираются.
Можете назвать 3 дня, идущих подряд, не называя среду, пятницу и субботу?
Воскресенье, понедельник вторник, какие проблемы? Хотя здесь может быть подвох. Потом рекрутер при помощи столь же простого вопроса вынудит вас перечислить еще среду, четверг, пятницу и субботу. А затем скажет, что вот вы сами и выбрали свои рабочие дни, и добавит, что работать вам придется по 23 часа.
Вы выходите из офиса после окончания собеседования, случайно находите лотерейный билет и выигрываете $10 тыс. Что вы будете делать?
Прежде всего — кричать от восторга. А если серьезно, то либо вас проверяют на предмет того, не оставите ли вы компанию ради более высокой зарплаты, предложенной конкурентами, либо вас так не хотят нанимать на работу, что готовы даже приплатить. Соглашайтесь, $10 тыс. — неплохие деньги, при нынешнем-то курсе.
Кажется, место заместителя генерального вам не светит. Прямо сейчас вас тестируют на соответствие куда менее престижной должности.
Если мы разрешим вам устроить парад любого масштаба в нашем офисе, что это будет за парад?
Не уверены, что вам здесь светят хоть какие-то деньги. Но весело точно будет, такому жизнь и рекрутинговые сайты вас точно не готовили. В офисе, Собеседование, Карьера, Поиск работы. 
Tweet
Естественно, вы им расскажете, как вы были счастливы последние 50 лет, и все потому, что в один прекрасный день вас взяли на работу в компанию … (вам остается только вставить название конторы, на место в которой вы прямо сейчас претендуете).
Как работает Интернет?
Поздравляем, вы попали на съемки сериала "Компьютерщики"! Покажите какую-нибудь коробочку и скажите, что это и есть Интернет. И не забудьте предупредить, что если вбить в поисковике Google слово Google, то он обязательно сломается.
По материалам портала dp.ru

Похожие статьи

Mнения
  • 02.01.17, 10:15
Нищета – это душевное состояние
Если человек решил быть бедным, то никто не сможет ему этого запретить. Но не нужно забывать,что быть бедным это не обязательно.
Новости
  • 19.01.17, 09:30
На что нужно обратить внимание при выборе работодателя?
Если в своем профессиональном развитии вы достигли уровня, при котором вы сами выбираете себе работодателя, а не наоборот, то после изучения следующих 11 аспектов вам будет проще оценить, насколько вам подходит работодатель.
Новости
  • 12.02.16, 17:00
Как заработать больше всех
Если вы задумали быстро повысить свой доход, то сетевой маркетинг вам точно не поможет, и не надейтесь. Просто равняйтесь на тех, кто получает больше всех, а мы подскажем, что это за специалисты.
Новости
  • 13.02.16, 07:00
«Живи, будто ты уже умер»
Антрополог Рут Бенедикт – о самодисциплине по-японски и о том, как она помогает справляться с жизненными трудностями – от сдачи экзаменов до депрессии.
  • ST
Content Marketing
  • 21.12.24, 16:39
Хороший пример: во время последней цифровой уборки Силы обороны Эстонии уничтожили около 40 терабайт цифрового мусора
31 января состоится День цифровой уборки компании Telia. Давайте вспомним, как в этом году Силы обороны Эстонии провели цифровую уборку, в ходе которой из ИТ-систем и устройств были удалены десятки терабайт цифрового мусора.

Сейчас в фокусе

Команда с участием Елены Ощепковой (пятая слева) заняла первое место на EdTech Hack 2024.
Интервью
  • 17.01.25, 06:00
Елена Ощепкова: «Большинство стартапов делают одну и ту же ошибку»
Время – деньги. И это не пустые слова, если пересчитать свои расходы в других единицах.
Подсказка
  • 16.01.25, 06:00
Как выйти раньше на пенсию: попробуйте измерять расходы в рабочих часах
По словам маклера, ранее активно инвестировавшие в недвижимость финны уже четыре года не покупают, а только продают.
Новости
  • 17.01.25, 09:47
Иностранцы активно продают недвижимость в Эстонии: в лидерах – россияне и финны
Кредиторы обанкротившихся компаний Яака Роосааре уже обивают пороги судебных залов.
Биржа
  • 17.01.25, 08:41
Вокруг Planet42 разгорелся новый скандал. Шаг Роосааре вызывает вопросы
«На самом деле, для нас это сейчас вопрос выживания, вопрос времени – хватит ли нашей компании времени на реализацию новых проектов», – признался руководитель Baltic Oil Service Вячеслав Спирин.
Новости
  • 16.01.25, 16:18
Перешедшая в частные руки Operail вновь занимается ранее запрещенными перевозками
Есть министерства, которые не сократили ни одной должности.
Новости
  • 17.01.25, 11:53
Обзор сокращений в министерствах: насколько активно правительство сокращает расходы?
Генеральный директор и сооснователь Palantir Александр Карп (на фото) вместе с Питером Андреасом Тилем (также известным как сооснователь PayPal) основали Palantir Technologies в 2003 году в Денвере, США. С момента выхода на биржу в октябре 2020 года стоимость акций компании выросла более чем на 600%, значительно опередив американские фондовые индексы.
Инвестор Тоомас
  • 17.01.25, 13:13
Инвестор Тоомас: присматриваюсь к растущей акции, которая оставляет индексы далеко позади
Акция выросла на 313%
Опытные инвесторы в дивиденды Мяртен Кресс (слева), Тийу Лумберг и Калле Тихеметс делятся примерами из своих портфелей и советуют, как составить доходный портфель акций с дивидендами.
Биржа
  • 16.01.25, 09:46
Сила дивидендов: как выбрать лучших «дойных коров» на американской бирже
Список американских акций с дивидендной доходностью в диапазоне от 4% до 12%

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную