• OMX Baltic0,39%303,88
  • OMX Riga−0,07%877,8
  • OMX Tallinn0,94%1 954,39
  • OMX Vilnius0,26%1 158,39
  • S&P 500−1,97%5 580,94
  • DOW 30−1,69%41 583,9
  • Nasdaq −2,7%17 322,99
  • FTSE 100−0,08%8 658,85
  • Nikkei 225−1,8%37 120,33
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,92
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%91,93
  • OMX Baltic0,39%303,88
  • OMX Riga−0,07%877,8
  • OMX Tallinn0,94%1 954,39
  • OMX Vilnius0,26%1 158,39
  • S&P 500−1,97%5 580,94
  • DOW 30−1,69%41 583,9
  • Nasdaq −2,7%17 322,99
  • FTSE 100−0,08%8 658,85
  • Nikkei 225−1,8%37 120,33
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,92
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%91,93
  • 21.06.22, 21:21

Прием на работу иностранных специалистов упрощается

В очередной раз вводятся изменения в Закон об иностранцах, вступающие в силу в четыре этапа: на десятый день после одобрения президентом и опубликования и далее с 1 сентября по 1 января 2023 года. Основные изменения касаются иностранцев, приезжающих в Эстонию на учебу, но закон представляет интерес и для бизнеса.
Компания, занимающаяся арендой рабочей силы, сможет предложить в качестве обеспечения, помимо банковского депозита, гарантию со стороны банка или страховой компании.
  • Компания, занимающаяся арендой рабочей силы, сможет предложить в качестве обеспечения, помимо банковского депозита, гарантию со стороны банка или страховой компании. Foto: Shutterstock
О самых важных изменениях для предпринимателей рассказывает присяжный адвокат из бюро LEXTAL Ксения Кравченко:
• Компания, занимающаяся арендой рабочей силы, сможет предложить в качестве обеспечения, помимо банковского депозита, гарантию со стороны банка или страховой компании, а сумма депозита устанавливается в размере одной заработной платы работника, то есть увеличивается в десять раз.
• Регистрация краткосрочной работы возможна только с полным рабочим временем, за исключением работников сферы образования. В случае с работой по виду на жительство работнику должна выплачиваться средняя заработная плата по стране, независимо от рабочего времени. Цель изменения - борьба с недоплатой иностранным работникам установленного законом вознаграждения за труд под предлогом работы на полставки.
• В отношении украинских беженцев, принимаемых на работу в Эстонии без оформления визы и вида на жительство, применяется требование о выплате 0,8 среднегодовой зарплаты по отрасли. Важно, что это относится только к тем украинцам, которые пребывали в Эстонии до 24 февраля по причине, не связанной с работой. В отношении тех украинских граждан, которые 24 февраля работали по действующим видам на жительство и визам, продолжают действовать те же самые условия и требования к зарплате, как и до вступления в силу изменений. Уменьшать зарплату до окончания действия срока зарегистрированной работы или вида на жительство в одностороннем порядке нельзя, так как это будет нарушением трудового договора.
Критерий зарплаты высококвалифицированного специалиста снижается до 1,5-кратной среднестатистической с прежней двукратной. Как и в случае с украинскими работниками, снижать специалисту зарплату в одностороннем порядке нельзя, но для продления вида на жительства в будущем важно то, что специалист с зарплатой, назначенной в соответствии с ранее действующим законом, будет считаться высококвалифицированным и не будет подпадать под квоту.
Для краткосрочной работы станет возможно ходатайствовать и о виде на жительство сроком до двух лет, если работник до этого трудился на основании визы не менее девяти месяцев. Изменение вступает в силу 1 января 2023 года.
Вводится понятие растущего предприятия – технологического и инновативного коммерческого товарищества, которое:
– действует не менее десяти лет;
– насчитывает в Эстонии не менее 50 работников;
– уплатило за последний год налогов на рабочую силу не менее миллиона евро;
– показывает ежегодный рост уплаченных налогов на рабочую силу не менее 20% в год за последние три года.
Оформление вида на жительство на растущем предприятии не подпадает под квоту, а требование заработной платы работнику устанавливается в размере 80% от среднестатистической. Эти изменения также вступают в силу с 1 января 2023 года.

Похожие статьи

Подсказка
  • 06.06.22, 12:43
Поправки к закону возлагают на продавцов новые обязанности
28 мая вступили в силу новые, ужесточенные требования к компаниям-продавцам. Основная цель поправок - лучшая защита прав потребителей и повышение доверия покупателей к сделкам, осуществляемым через интернет.
Подсказка
  • 04.07.23, 10:51
ДВ напоминает: ужесточены наказания для компаний, не соблюдающих правила Коммерческого регистра
В апреле Рийгикогу принял Закон о коммерческом регистре и изменения в Коммерческий кодекс. Основная цель – упрощение правил ведения регистра и уменьшение различий в требованиях к разным типам юридических лиц.
  • KM
Content Marketing
  • 28.03.25, 12:55
В медицине все больше заметен тренд на цифровизацию процессов по обращению с рабочей одеждой
Для больниц и других медицинских учреждений надлежащий уход за рабочей одеждой является чрезвычайно важным. Помимо обеспечения корректного внешнего вида, этот процесс среди прочего обеспечивает, что в рабочей одежде не заведутся бактерии, вирусы и другие патогены, которые могут представлять опасность для медицинского работника и пациента. Современная технология позволяет минимизировать опасности посредством цифровизации.

Сейчас в фокусе

По мнению руководителя девелоперской компании Metro Capital Айна Кивисаара, слабым местом квартала Лютера, расположенного на границе центра города, является неудачная планировка.
Новости
  • 28.03.25, 08:34
Горячая картошка на рынке недвижимости: кто придёт на помощь застройщику с долгами?
Будущее квартала Лютера под вопросом
Бизнес, который любит тишину: глава Eesti Arsenal Йенс Хауг не хочет раскрывать перспективы и планы компании больше, чем указано в отчете.
Новости
  • 28.03.25, 12:03
Взрывной рост: производитель взрывчатки переносит производство в Эстонию
В будущем расходы людей на оценку недвижимости могут уменьшиться.
Подсказка
  • 28.03.25, 06:00
Маклер: не бойтесь рефинансировать жилищный кредит, процент сейчас выгодный
«На наш взгляд, предложение достаточно щедрое. Можно сказать, что мы дружески рекомендуем миноритарным акционерам его принять», – сказал министр финансов Юрген Лиги.
Биржа
  • 27.03.25, 14:30
«Выход на биржу был ошибкой». Enefit Green уводят с биржи, чтобы спасти Eesti Energia
«Агрессивные уличные продажи, на мой взгляд, убыточны для вкладчиков, поскольку неизбежно увеличивают расходы. В конечном счете эти расходы оплачивают сами вкладчики», – пишет член правления Tuleva Тыну Пекк.
Новости
  • 28.03.25, 11:46
Тыну Пекк: продажа пенсионных продуктов в торговых центрах убыточна для вкладчиков
«В один прекрасный день Luminor тоже решит больше не нанимать этих продавцов»
Экономист SEB Михкель Нестор.
Mнения
  • 28.03.25, 14:34
Нестор: зарплаты растут, работы хватает – экономический рост тормозит плохое настроение
Руководитель фонда Trigon Capital Мехис Рауд признал, что не слышал о ситуациях, когда компания вышла бы на биржу и через четыре года ушла бы с нее.
Биржа
  • 27.03.25, 14:05
Инвесторы о предложении Eesti Energia: такой щедрой премии в истории Эстонии еще не платили
Руководитель повседневного корпоративного банкинга Coop Pank Эрье Меттас .
  • KM
Content Marketing
  • 19.03.25, 13:04
Наилучший банк для торговца: Coop Pank предлагает бесплатные платежи и смарт-терминал

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную