В связи с пандемией COVID-19, банки приняли совместное решение о предоставлении желающим платёжного отпуска на более мягких условиях. Предложение действовало до конца июня, а затем было продлено до конца сентября. Насколько платёжный отпуск был востребован, как изменилась ситуация, можно ли будет впредь воспользоваться такой возможностью и на каких условиях? Об этом рассказывает руководитель подразделения услуг для частных клиентов Swedbank Тармо Улла:
- Иллюстративное фото. Foto: CC0 Creative Commons
С конца марта по конец сентября в Swedbank было подано более 12 000 заявок на платежный отпуск. Больше всего, то есть почти 5000 заявок, было подано в марте, в апреле – чуть более 4000. В августе ситуация была намного лучше. Тогда было получено около 350 заявок. В сентябре более 530 клиентов подали заявки на платёжный отпуск. Здесь следует упомянуть, что в обычной обстановке платёжный отпуск запрашивается примерно по 100 договорам в месяц, т.е. интерес и потребность в платёжных отпусках сохраняется.
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
За последнее десятилетие изменения в секторе табачной продукции были весьма драматичными. «Это означает, что в течение ближайших 10–15 лет сигареты исчезнут, и их заменят основанные на научных исследованиях альтернативные изделия, предназначенные для тех, кто решит продолжать курить», – сказала менеджер по связям с общественностью Philip Morris Кай Таммист. Аналогично изменились и ожидания от персонала, в части которого решающее значение приобрело формирование правильного отношения.