По данным опроса CV Keskus, 92,5% работников ходят на работу больными.

- Foto: PantherMedia/scanpix.eee
В последнем опросе CV Keskus.ee 92,5% респондентов признались, что ходили на работу больными – причины были в основном материальными, однако десятая часть отвечавших считали, что, если бы они остались дома, работа была бы не выполнена.
«Количество работников, приходящих на работу больными, особенно не изменилось по сравнению с результатами опроса, проведенного два года назад, а число людей, приходивших на работу больными неоднократно, даже немного возросло», - сказал менеджер CV Keskus по коммуникации в регионе Балтии Хенри Аувяэрт. «Ситуация несколько пугающая, поскольку признаков улучшения не видно, даже несмотря на вступившую в силу с 2017 года поправку к закону, позволяющую работодателям компенсировать на льготных условиях больничные дни уже начиная со второго дня – всего 7,5% респондентов ответили, что ни разу не приходили на работу больными. Приходящий больным на работу человек ставит под угрозу как свое здоровье, так и здоровье коллег, что отрицательно влияет и на повседневную работу предприятия».
Когда болеть, если на рынке волатильность?
«Больше всего приходят больными на работу работники финансовой сферы, которые признались, что делают это не по материальным причинам – многие из них считают, что иначе работа осталась бы просто невыполненной, - отметил Хенри Аувяэрт. - Помимо работников финансового сектора аналогичное утверждали также работники сфер инфотехнологии и питания».
Очень часто ходят на работу больными также работники секторов ассистирования, механики и техники, строительства и недвижимости, обслуживания клиентов и продажи – по словам Хенри Аувяэрта, более 90% представителей данных сфер приходили на работу больными.
Код пишется и дома за чаем
«Меньше всего ходят больными на работу работники ИТ, но это просто может быть обусловлено возможностью работать дома» , - сказал Хенри Аувяэрт.
В проведенном в феврале исследовании в этом году участвовало 1015 работников, и в 2015 году – 1201 работник со всей Эстонии.
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
Разумный уровень цен в Selver подтверждается как собственными анализами компании, так и опубликованными в СМИ исследованиями покупательских корзин. Прочитайте подробнее и узнайте также семь советов по экономии от Selver.