В понедельник на заседании комиссии Рийгикогу по социальным делам министр здравоохранения и труда Урмас Круузе представил план реформы в сфере трудоспособности, цель которой – помочь людям с пониженной трудоспособностью лучше справляться с ежедневными нуждами и поддержать их в работе и в поисках работы.
"Поскольку число работников на рынке труда снижается и число пенсионеров по нетрудоспособности повышается, то необходимо помочь людям с потерей трудоспособности снова выйти на рынок труда. Комплексно необходимо решить вопрос рабочих мест, обеспечить большую гибкость при назначении пособий и сделать все возможное для того, чтобы люди с большей потерей трудоспособности не оказались в нищете. Поскольку речь идет об очень масштабной реформе, то нельзя спешить с ее реализацией", – сказала председатель комиссии по социальным делам Хельо Пикхоф.
Целевая группа реформы в сфере трудоспособности – это, прежде всего, люди с 40-80% потерей трудоспособности. По данным Министерства социальных дел в Эстонии насчитывается 95 000 пенсионеров по нетрудоспособности. Треть из них на сегодняшний день работает. Цель реформы – обеспечить к 2020 году работу 10-15% неработающим сегодня людям с частичной потерей нетрудоспособности. По словам Круузе, на первом этапе реформы планируется охватить порядка 15 000 человек.
По словам заместителя председателя комиссии по социальным делам Маргуса Цахкна, необходимо комплексно рассмотреть услуги рынка труда и социальные услуги. "Наряду с помощью людям при устройстве на работу необходимо пересмотреть реабилитационные услуги, восстановительное лечение и другие услуги. Без них невозможно реализовать реформу в сфере трудоспособности", – сказал Цахкна.
По словам Круузе, скоро в Рийгикогу также поступят предложения о внесении изменений в Закон о социальном обеспечении, которые являются частью реформы в сфере трудоспособности.
Сегодня комиссия по социальным делам организует открытое заседание на тему реформы в сфере трудоспособности, основанное на проекте Закона о пособии по трудоспособности. На заседании с докладами выступят представители Министерства социальных дел, Кассы по безработице, Центрального союза работодателей и Палаты людей с ограниченными возможностями. С речами выступят представители Союза слепых Эстонии, Союза глухих Эстонии, Союза людей с ограниченными возможностями передвижения, Центра развития Avitus, Центра политических исследований Praxis и Союза попечителей Эстонии.
Похожие статьи
На заседании во вторник комиссия Рийгикогу по социальным делам продолжит обсуждение реформы трудоспособности с представителями работодателей. В центре внимания – возможности работодателей при приеме на работу людей с частичной трудоспособностью.
Рандвереский центр трудового обучения, помогающий трудоустроиться людям с особыми потребностями, потучил стипендию «Деятельная Эстония».
Руководители предприятий часто сталкиваются с временной нехваткой свободных оборотных средств, причиной которой могут быть как сезонность, длительные сроки оплаты, неожиданные расходы, так и, наоборот, необходимость расширения бизнеса. Новый отечественный поставщик финансовых услуг HyBa (произносится: хюба) предлагает гибкие финансовые решения специально для малых предприятий, когда обычные финансовые продукты не всегда соответствуют потребностям малого бизнеса. Давайте подробнее рассмотрим, что отличает данную услугу.