За успехом компании AS Filter, которая вскоре отметит свой 25-й день рождения, стоят стабильное развитие и взвешенные решения. О своем опыте снижения рисков и развитии направлений, экономящих деньги клиентов, расскажет исполнительный директор AS Filter Берт Лыуке.
- Главный офис AS Filter в технологическом парке Moigu
В 1992 году компания AS Filter начинала деятельность в основном с проектов по водоподготовке и реконструкции котельных. Сейчас компания занимается тем же, но территориально и технологически более шире. Деятельность компании можно разделить на три направления: продажа оборудования, строительство решений “под ключ” и обслуживание.
- Находящийся в офисе учебный класс и лаборатория пара
Превращение в концерн
Со временем начинавшая деятельность в Эстонии компания AS Filter выросла в концерн с дочерними предприятиями, успешно работающими в Латвии, Литве, России, Белоруссии и Болгарии. Первые “дочки” были созданы в 1994 году в Литве и Латвии, последняя - в России в 2010 году. “Перед созданием каждого дочернего предприятия мы проводили тщательное исследование рынка. Мы не принимаем необдуманных решений, - отметил исполнительный директор компании.
- Нашим самым большим достижением является то, что мы работаем в шести странах, предлагая всестороннее обслуживание новым клиентам и договорным партнерам”, - отметил Лыуке. По его словам, самый большой плюс любой компании - это баланс между входящими в концерн предприятиями. “Если еще несколько лет назад оборот белорусской компании составлял большую часть оборота всего концерна, то сегодня в Белоруссии рынок пошел на спад, тогда как другие страны увеличили свои обороты”, - отметил Лыуке. По его словам, ни один вид деятельности и ни одна страна не составляют слишком большую долю в обороте концерна. “С точки зрения рассеивания рисков это очень важно: так экономический кризис в одной стране не повлияет слишком сильно на концерн в целом”, - заверил он. На Эстонию приходится примерно 15% оборота концерна, который в 2016 году составил 35 млн. евро. Остальной оборот примерно одинаково распределяется между дочерними предприятиями, расположенными в других странах.
Хотя дела у концерна идут очень хорошо, по словам Лыуке, они не планируют остаться почивать на лаврах и уже составляют новые планы. “Со страной мы еще не определились, но анализ, куда расширяться, идет постоянно”, - отметил исполнительный директор. Одно он знает точно - одним из направлений развития компании является дигитализация.
Риск экономического спада и теплой погоды
Компания AS Filter выстояла в кономический кризис в Эстонии, заставивший многие компании закрыться. “Можно сказать, что в тот период мы просто медленнее расширялись, но кризис затронул и нас”, - сказал Лыуке. По словам исполнительного директора, они выжили, потому что компания в основном ориентирована на поддержание повседневной деятельности коммерческих и производственных предприятий. “Молоко и другие товары первой необходимости покупают даже во время кризиса”, - отметил он и уточнил, что большинству предприятий пищевой промышленности и промышленных предприятий для производства так или иначе необходим пар и другие источники энергии. Если у обычного человека с котельными ассоциируются, прежде всего, большие счета за отопления, то невольно возникает вопрос, морозной зимой дела AS Filter идут лучше, чем в годы с теплой зимой? “Да, теплая зима в определенной степени влияет и на нашу деятельность, поскольку мы ориентированы на промышленные предприятия, и они отапливаются. В то же время, основные расходы промышленных предприятий связаны все же с производством, а не отоплением, поэтому влияние не столь сильно”, - пояснил Лыуке, приведя в пример Болгарию, где климат намного теплее, но и там нередко для производства требуется пар, и в болгарских дочерних компаниях нехватка работы не наблюдается даже жарким летом. “В теплой стране возникает необходимость в охлаждении, что также связано с нашей деятельностью - когенерацией. Сегодня мы можем говорить о тригенерации, то есть, одновременном производстве электроэнергии, тепла и холода”, - пояснил Лыуке. Например, в Белоруссии есть торговый центр, для которого компания AS Filter создала решение по тригенерации.
- Котельная для наработки практических навыков
Когенерация
Как объяснить обычному человеку, что такое когенерация? “Когда двигатель машины работает, но с одной стороны нагревает салон, а с другой стороны - горят фары. Другими словами, сжигая топливо можно получить два вида энергии, оба автоматически образуются во время работы двигателя”, - пояснил Лыуке. Именно по тому же принципу работают когенераторные станции, где в отличие от обычных электростанций используется также тепло, возникающее во время производства электроэнергии.
За годы работы компания AS Filter построила более 70 когенераторных станций. Самым большим проектом в Эстонии стало возведение работающей на щепе когенераторной станции в Пайде, которая производит для Пайде теплоэнергию и электроэнергию.
Для AS Filter при разработке проектов важнее всего добиться максимальной экономичности и эффективности. “Помимо этого мы стараемся обеспечить долговечность оборудования, чтобы заказчики остались довольны своей инвестицией”, - отметил Лыуке.
На людях не экономят
ter пытается предложить заказчикам максимальную экономию, то на своих сотрудниках компания не экономит. На данный момент в концерне AS Filter работает 230 человек, из них 53 в Эстонии, в современном офисном здании, которое расположено в технопарке Moigu. В помещениях концерна есть как современный учебный класс, так и демонстрационная паровая котельная, где студенты ТТУ проходят обучение и практику. Специалисты AS Filter проводят там семинары для партнеров и клиентов, внося тем самым свой вклад в повышение квалификации инженеров.
“Хороших инженеров найти трудно. Поэтому мы ценим работающих в нашей компании специалистов, ведущих в Эстонии. В то же время мы помогаем обучать инженеров нового поколения”, - заявил Лыуке с гордостью. Эти слова подтверждает то, что некоторые сотрудники AS Filter проработали в компании более 10, а некоторые и более 20 лет. “Мы постоянно обучаем и мотивируем своих работников, предлагая им, например, возможность заниматься спортом. Важнее всего то, что у нас сформировалась сплоченная команда, которая общается не только на работе. Мы вместе участвуем в забегах, лыжных и велосипедных марафонах или организуем еще что-нибудь интересное”, - отметил Лыуке.
Руководство AS Filter считает очень важным здоровье и спортивный образ жизни. Именно поэтому AS Filter уже много лет является спонсором велисипедного и лыжного спорта.
Похожие статьи
В основу строительного проекта Мустамяэской государственной гимназии (MURG) легла работа «Серебряная стрела, победитель архитектурного конкурса. Это название ассоциируется с остротой, скоростью и точностью, которые важны для достижения успеха в науке и хорошо подходят для школы с уклоном на точные предметы.
Самые читаемые
1
Добавлен ТОП эстонских компаний с крупнейшими убытками
Сейчас в фокусе
Добавлен ТОП эстонских компаний с крупнейшими убытками