Несовершеннолетний хочет работать на складе – что следует учитывать?

Читатель спрашивает: Я хочу взять на работу несовершеннолетнего, но на нашем предприятии суммированный учет рабочего времени, и сотрудники работают по сменам. Какой продолжительности смену я могу запланировать для несовершеннолетнего работника?

Вопрос: У всех работников нашего отдела одинаковые трудовые задания и обязанности, но женщины получают более низкую заработную плату по сравнению с мужчинами. Законно ли это?

Существует распространенное мнение, что работника мотивирует только вознаграждение за труд, и на основе этого формируются его карьерные решения. Однако это заблуждение, поскольку исследования показывают, что рост доходов приносит удовлетворение только тем, кто страдает от бедности.