Вчера министр внутренних дел Март Хельме разослал на согласование проект постановления, которое устанавливает, что квота на ввоз иностранной рабочей силы составит в 2020 году 1314 человек, ввести можно будет 657 человек в каждом полугодии, и только работников из 5 сфер.
Если раньше работников не из ЕС можно было ввозить из любой сферы (причём IT-специалистов - вообще без ограничений), то новое постановление ограничивает это 5 секторами: здравоохранение, образование, IT (более точно эта категория называется "информация и связь" - info ja side), обрабатывающая промышленность, перевозки и складирование.
По словам Хельме, именно в этих 5 сферах наблюдается наибольшая нехватка рабочей силы.
Также постановление отменяет ограничение на выдачу разрешения на работу людям по причине "весомого государственного интереса".
Плюс вводится два окна: 657 человек можно будет ввести в первом полугодии и столько же - во втором. Общая квота на 2019 год составляет 1315 человек.
"Последние годы запрашивание вида на жительство на основе квот было как лотерейный билет - вид на жительство получал тот, кто раньше нажмёт на кнопку", - пояснил это нововведение Хельме.
Похожие статьи
Приоритет каждой организации – это безопасность труда и ее сотрудника, ведь безопасная рабочая среда предотвращает травмы и обеспечивает производительную, эффективную работу. Очень важно выбрать для работника специальную подходящую обувь, исходя из анализа рисков конкретной компании. Какие факторы следует учитывать при выборе обуви, рассказывает Мартин Локк, заведующий магазинов спецодежды и СИЗ Grolls.