Налоговый департамент, который в конце прошлого года начал контролировать случаи сокрытия фактических трудовых отношений, теперь переключился на маклеров. Департамент ведет консультативные переговоры примерно с 20 фирмами недвижимости.
Налоговый департамент привел пример, когда по трудовому договору брутто-зарплата исполнительного директора составляла 3500 евро в месяц (нетто - 2730 евро в месяц).
Расход работодателя вместе с налогами составлял 4683 евро в месяц.
Если же вместо трудового договора оформить договор на оказание услуг между двумя фирмами, то фирме исполнительного директора можно перечислять всю сумму в 4683 евро.
Это позволяет отложить налоговое обязательство и позволяет исполнительному директору использовать деньги на свое усмотрение, выплачивая частично зарплату, дивиденды или другие расходы (например, лизинг машины). При этом государство не получает налогов с перечисленных 4683 евро.
Похожие статьи
Внешэкономбанк (ВЭБ) собирается разместить 19,575 млн облигаций номиналом 1 тыс. рублей на срок 9 лет. Ставка первого-девятого годовых купонов составит 11,6% годовых.
Согласно данным Банка Эстонии, за прошлый год население накопило больше, чем потратило на выплаты по кредитам. Объемы сбережений населения возросли на 7% до €5,7 млрд.
... мы думаем, что бы сделать такого сногсшибательного, чтобы наши читатели оставались с нами.
В Эстонии средняя месячная зарплата в прошлом году, по сравнению с 2014 годом, выросла на 6% и составила 1065 евро в месяц.
Приоритет каждой организации – это безопасность труда и ее сотрудника, ведь безопасная рабочая среда предотвращает травмы и обеспечивает производительную, эффективную работу. Очень важно выбрать для работника специальную подходящую обувь, исходя из анализа рисков конкретной компании. Какие факторы следует учитывать при выборе обуви, рассказывает Мартин Локк, заведующий магазинов спецодежды и СИЗ Grolls.