• OMX Baltic−0,83%305,77
  • OMX Riga−0,17%872,79
  • OMX Tallinn−0,66%1 959,2
  • OMX Vilnius−0,53%1 161,45
  • S&P 500−3,92%5 448,71
  • DOW 30−3,1%40 917,32
  • Nasdaq −5%16 721,63
  • FTSE 100−1,55%8 474,74
  • Nikkei 225−2,77%34 735,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,91
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%92,74
  • OMX Baltic−0,83%305,77
  • OMX Riga−0,17%872,79
  • OMX Tallinn−0,66%1 959,2
  • OMX Vilnius−0,53%1 161,45
  • S&P 500−3,92%5 448,71
  • DOW 30−3,1%40 917,32
  • Nasdaq −5%16 721,63
  • FTSE 100−1,55%8 474,74
  • Nikkei 225−2,77%34 735,93
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,91
  • GBP/EUR0,00%1,19
  • EUR/RUB0,00%92,74
  • 14.11.15, 07:00
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Почему многие стартапы провальны?

Давид Хейнемейер Ханссон — создатель фреймворка Ruby on Rails и сооснователь системы управления проектами Basecamp - опубликовал на Medium колонку о том, почему, по его мнению, большая часть современных стартапов надуманны и неправильны.
Почему многие стартапы провальны?
  • Foto: EPA
Далее приводится текст блога Давида Хейнемейера Ханссона.
Сервис для совместной работы над проектами Basecamp стал неотъемлемой частью рабочего процесса многих команд, ведь гораздо удобнее управлять проектом при помощи одного инструмента вместо кучи разнообразных чатов, файлообменников и планировщиков.
Наш стартап не совершил грандиозный переворот в индустрии, с его помощью никто не попал в клуб долларовых миллиардеров, у нас нет штаб-квартиры в Сан-Франциско, и в нашей команде даже спустя 12 лет после открытия меньше 50 работников.Я знаю, о чём вы думаете: «Боже, разве это и есть один из наиболее успешных стартапов»?Меня и, возможно, вас возмущает атмосфера, где все только и думают, как создать сервис, который «взорвет индустрию». Но ведь это не единственная экосистема, в которой может жить старт-ап. Желание доминировать часто затмевает другие мотиваторы для запуска своего старт-апа. Всем обязательно нужно быть лидером и завладеть миром.Не стоит гнаться за успехом просто потому, что сейчас это модно. Главный вопрос заключается в том, почему вы решили открыть стартап. У вас явно есть другие мотиваторы, помимо всеобщего ажиотажа, и в них нужно разобраться. Например, что насчет вдохновения? Когда мы открывали Basecamp, я был очень вдохновлен: хотел работать на себя, идти своей дорогой, ведь в противном случае я лишился бы независимости, которая всегда теряется при появлении хозяина с туго набитым кошельком.Возможно, это прозвучит банально, но то, чем я занимаюсь — это честный труд. Я создаю качественный продукт, а вы платите мне за его использование.За мой 20-летний стаж работы в интернет-бизнесе самыми комфортными оказались отношения с клиентами и коллегами, которые длились дольше всего.Но в последнее время подобная долговечность оказывается на грани вымирания, так как в современных компаниях считают, что никто никому ничего не должен, кроме денег. Отношения становятся поверхностными, люди гордятся тем, что им удалось перейти из одной компании в другую. Я по таким правилам играть отказываюсь.Мне хотелось, чтобы в моей жизни помимо работы были и хобби, семья и интеллектуальное развитие. Мне хотелось работать по 40 часов в неделю, но при этом, просыпаясь утром понедельника, не угнетать себя мыслями, что я прожигаю самые блестящие годы своей молодости.Мы, пожалуй, никогда и не были стартапом, если рассуждать с точки зрения общепринятой терминологии. Мы не вставляли палки в колеса конкурентам и придерживались мнения, что успеха добиться можем и мы, и они.Может показаться, что мы ни к чему не стремимся, но это не так. Мы скромная, но способная добиться адекватных целей компания.Также напоминаю, что мир старт-апов пронизан сетью тайных сговоров, ведь люди действуют в угоду своим интересам. Когда дело доходит до денег, моралью стараются пренебречь: жадность — мощный мотиватор.Благодаря Интернету перед предпринимателями открылись беспрецедентные возможности: практически полное отсутствие барьеров и практически неограниченный охват потенциальной клиентуры. И не думайте, что для того, чтобы добиться успеха, вам нужны огромные деньги — это не так.Вам надо разобраться в себе, найти мотиваторы, отказаться от денег и придумать что-нибудь действительно полезное. Откажитесь от амбиций и живите долго и счастливо.
Autor: София Дельвер

Похожие статьи

Новости
  • 13.11.15, 19:00
Как собраться на свидание с инвестором?
Инвестиционный менеджер ФРИИ Илья Королев — о том, как собраться на свидание с инвестором.
Mнения
  • 24.12.15, 10:30
Стартапы – это скучное животное
Стартапы – это скучное животное, как красотка в шубе. Я хотела бы видеть больше фирм, занимающихся зарабатыванием прибыли, а не бизнесом в качестве хобби.
  • KM
Content Marketing
  • 03.04.25, 15:50
Виртуальная ярмарка труда и карьеры предлагает немало полезной информации и для тех, кто сегодня не ищет работу или работников
Виртуальная ярмарка труда и карьеры, которая пройдет с 8 по 10 апреля, является уже не просто местом, куда ищущие работу люди приходят, чтобы познакомиться с возможностями трудоустройства, а мероприятием, на котором сотни предприятий и десятки школ рассказывают о своей деятельности, а планирующие сменить карьеру люди находят новые идеи и получают обзор возможностей подработки или сезонных работ.

Сейчас в фокусе

Создатели компании Laam Март Саа (на заднем плане) и Айвар Виллемсон вместе управляли бизнесом на протяжении 12 лет.
Новости
  • 02.04.25, 14:44
Многолетний совладелец компании Laam закрыл за собой дверь. «Произошел полный распад»
Бендерики, курзе и сырники. Каково малым предпринимателям пробиваться на полки торговых сетей?
Эпицентр
  • 02.04.25, 06:00
Бендерики, курзе и сырники. Каково малым предпринимателям пробиваться на полки торговых сетей?
Иллюстративное фото.
Новости
  • 02.04.25, 14:25
Недавно вышедший на рынок продавец мебели обманул уже десятки клиентов
Эксперт в области цифровой трансформации, электронного управления и соответствия регуляциям Михкель Лаук уехал из Эстонии, но набирает сотрудников со своей родины.
Новости
  • 01.04.25, 17:14
Новая IT-компания предлагает более 100 000 евро в год. Руководитель: у меня есть «ресурсы, свобода и цель»
SMS-сообщение могут отправляться не только с помощью телефона.
Новости
  • 02.04.25, 13:40
Из-за роутера российского производства клиенту Elisa пришел счет на 1000 евро
С 1 апреля дочерняя компания Eften заключила договор аренды с новым арендатором в садовом центре Лаагри, которым стал Rikets Aianduskeskus.
Новости
  • 01.04.25, 16:36
Местная сеть цветочных магазинов выкупает садовый центр Hortes: «Очень большое расширение»
Учредители ÄIO TECH Петри-Яан Лахтвеэ и Немайлла Бонтури.
Новости
  • 02.04.25, 11:34
Не хватило денег и времени: в Ида-Вирумаа отменяется строительство завода полезных жиров
В секторе здравоохранения работа, как известно, никогда не заканчивается — и, как и следовало ожидать, рабочая одежда Lindström соответствует высоким стандартам гигиены и качества.
  • KM
Content Marketing
  • 28.03.25, 12:55
В медицине все больше заметен тренд на цифровизацию процессов по обращению с рабочей одеждой

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную