• OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2251,66%38 917,55
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • OMX Baltic0,12%269,88
  • OMX Riga−0,13%874,27
  • OMX Tallinn0,19%1 726,29
  • OMX Vilnius−0,08%1 041,63
  • S&P 5000,35%5 969,34
  • DOW 300,97%44 296,51
  • Nasdaq 0,16%19 003,65
  • FTSE 1001,38%8 262,08
  • Nikkei 2251,66%38 917,55
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,95
  • GBP/EUR0,00%1,2
  • EUR/RUB0,00%108,68
  • 03.05.13, 09:56
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Зарплата главы Nordecon среди директоров биржевых компаний в прошлом году выросла больше всего  

Среди зарплат директоров биржевых компаний в прошлом году больше всего выросли зарплаты в компании Nordecon. Этому поспособствовали выплаты по результатам работы.
В строительной компании Nordecon в прошлом году зарплата руководителя выросла почти до 9 800 евро в месяц. На увеличение зарплат руководителей компании повлияли премиальные, составившие около 45% от прошлогодних доходов.
"Руководство не получало выплат по результатам работы в 2011 году, в прошлом такие выплаты были", - пояснил председатель правления Nordecon Яано Винк. "Проще говоря, т.к. 2011 год для компании был убыточным не было никаких оснований для дополнительных выплат. В 2012 году компания выполнила план и даже превысила, и, следовательно, были выплаты по результатам работы".
Система оплаты труда компании проста, говорит Винк. "Бонус выплачивается, если есть результат. Nordecon в прошлом году в первый раз после кризиса заработала прибыль", – отметил он.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную